Образовательная модель формирования молодого ученого создана на базе Научно-образовательного центра (НОЦ) мирового уровня “Енисейская Сибирь”. В исследованиях приняли участие 400 научных сотрудников региона, сообщили РИА Новости в проектном офисе НОЦ.
Как сообщили в проектном офисе, одним из направлений деятельности НОЦ “Енисейская Сибирь” является формирование кадрового потенциала региона и разработка образовательных моделей обеспечения устойчивого развития. Для этих целей в НОЦ ведется кадровый резерв – база специалистов, рекомендуемых для конкретных проектов и инициатив региона и страны. Участники резерва имеют возможность оперативно получать информацию о вакансиях, участвовать в образовательных и просветительских мероприятиях.
Повысить эффективность деятельности ученых и научных команд можно за счет повышения их субъектности и степени осознанности в выборе карьерной траектории, отметила руководитель Центра развития компетенций проектного офиса НОЦ “Енисейская Сибирь” Надежда Римацкая.
